Vergi Borcunun Meslek Mensubundan Takip ve Tahsili


Meslek mensuplarının sorumlulukları başta 3568 sayılı Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik ve Yeminli Mali Müşavirlik Kanunu olmak üzere, 213 sayılı Vergi Usul Kanunu (1) ile diğer bazı Kanun ve bu Kanunların alt düzenlemeleri marifeti ile belirlenmiştir.
Meslek mensupları, 3568 sayılı Kanun’un 2. maddesi çerçevesinde mükellef adına beyanname düzenlemeyebilmekte ayrıca yeminli mali müşavirler de tasdik işlerini yapabilmektedir. Meslek mensuplarına verilen bu yetki, beraberinde Vergi Usul Kanunu’nun mükerrer 227 ve 3568 sayılı Kanun’un 12. maddesine göre mali sorumluluk da doğurabilmektedir.
Vergi dairelerine intikal eden vergi inceleme raporlarında meslek mensubunun müşterek ve müteselsil sorumlu tutulması halinde; adına vergi inceleme raporu düzenlenen mükellef adına tarhiyat işlemleri yapılır.
Mükellefe tebliğ edilen Vergi Ceza İhbarnamelerinin kesinleşmesi üzerine tahakkuk eden vergi, ceza ve fer’ilerin vadesinde mükellef tarafından ödenmemesi halinde takibat aşamasında ayrıca meslek mensubuna gidilir.
Takibat aşamasında düzenlenecek ödeme emri, tahakkuk eden vergi, ceza ve fer’ ilerinin tamamı için mükellef ve meslek mensubu adına ayrı ayrı mükellefin bağlı bulunduğu yer vergi dairesince düzenlenir.
Meslek mensupları ile İlgili cebri takibat işlemleri ise bu meslek mensuplarının bağlı bulunduğu vergi dairelerince yerine getirilir.
Borçlu mükellef Ve müşterek ve müteselsil sorumlu tutulan meslek mensubu hakkında yapılacak takibat işlemleri 6183 sayılı A.A.T.U.H.K. hükümlerine göre yerine getirileceğinden, ödeme emrinin düzenlenmesi, haciz varakasının onaylanması, ihtiyati haciz kararının alınması gibi işlemler borçlu mükellefin bağlı bulunduğu vergi dairesince yerine getirilir.
Borçlu veya malları kayıtlı bulunduğu vergi dairesi alanının dışında ise bu durumda fiili haciz, paraya çevirme gibi işlemler borçlunun veya mallarının bulunduğu yerin vergi dairesine yaptırılır.
Asıl borçlu mükellefin kesinleşen borcunu vadesinde ödememesi durumunda mükellef ile birlikte müşterek ve müteselsil sorumlu tutulan meslek mensubunun takibinde bir öncelik sırası bulunmadığından, her ikisi adına da eş zamanlı olarak ödeme emirleri düzenlenir.
Tebliğ edilen ödeme emirlerinin 7 günlük süre içinde ödenmemesi halinde cehri takibat işlemlerine geçilir.
Hakkında müşterek ve müteselsil sorumluluk raporu bulunan meslek mensubuna takibat aşamasında gidilmektedir. Vergi inceleme yetkisine haiz olanlarca düzenlenen vergi inceleme raporlarında; aşağıdaki tespitlerin birlikte yapılması halinde; meslek mensuplarının müşterek ve müteselsilen sorumluluğuna gidilebilecektir.
– Beyannamelerin mali sorumluluğuna gidilecek meslek mensubu tarafından imzalanmış olması
– Beyannamelerde ve düzenlenen tasdik raporlarında yer alan bilgilerin, defter kayıtlarına ve bu kayıtların dayanağını teşkil eden belgelere uygun olmaması,
– Sorumlulukla bağlantılı olarak ortaya bir vergi zıyaının çıkması,
– Mali sorumluluğun düzenlenen tasdik raporunun kapsamında olması.
Bu aşama da meslek mensubunu zor bir dönem beklemektedir. Her ne kadar ödeme emrine dava açma hakkı bulunmakta ise de tahsil edilmesi gereken amme alacağının en kısa sürede tahsilinin sağlanabilmesi için 6183 sayılı AATUHK’nun 582’inci maddesi ile hem dava açma süresi ödeme emrinin tebliğinden itibaren 7 gün gibi kısa bir süre ile hem de dava açma sebebi;
  • Böyle bir borcu olmadığı,
  • Borcun kısmen ödendiği,
  • Borcun zamanaşımına uğradığı,
durumları ile sınırlandırılmıştır.
Ayrıca yine AATUHK’nun 58’inci madde hükmüne göre ödeme emrine dava açılması ve davanın kesinleşmesi sonucunda mükellefin tamamen veya kısmen haksız çıkması halinde haksız çıkılan tutar üzerinden vergi dairesi tarafından aynca % 10 zam alınacağından dava açma gerekçelerinin tam ve yerinde olması ayrı bir zorunluluktur.


Kaynak: www.BursaMuhasebe.net
( Bu makale kaynak gösterilip ve aktif link verilerek yayınlanabilir. Kaynak göstermeden ve aktif link vermeden yayınlayanlar hakkında yasal işlem yapılacaktır )

Yorumlar

Bu blogdaki popüler yayınlar

Bir Faturanın Malzemeli mi, Yoksa Salt İşçilik Faturası mı Olduğu Nasıl Belirlenir?

PİŞMANLIK TALEBİ DİLEKÇESİ (VUK 371.madde)

Tüm Yönleri İle Ciro Primi Uygulaması